! ОБУЧЕНИЕ ТОЛЬКО В ОНЛАЙН ФОРМАТЕ: занятия транслируются онлайн (живой вебинар). Учиться можно с компьютера или смартфона.
Участникам предоставляется возможность получить конкретные ответы на вопросы и дополнительные индивидуальные консультации у ведущих практикующих экспертов, специализирующихся на кадровом делопроизводстве и трудовом законодательстве.
1. Иностранные работники — важные изменения законодательства
2. Заявки работодателей об увеличении или уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников
3. Привлечение иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы
4. Перечень документов и их «исследование» при приёме на работу
5. Группы иностранных работников по документам о профессиональном образовании
6. Условия трудового договора с иностранцем
7. Формы уведомлений в 2024 г. о заключении и расторжении договоров с иностранными работниками
8. Указы Президента РФ и разъяснения МВД в отношении иностранцев
9. Особенности выплаты заработной платы иностранцам-нерезидентам. Судебная практика.
10. Снятие ограничения на однократное право обращения с заявлением о переоформлении патента.
11. Ошибки в сфере привлечения и использования иностранных работников.
12. Административная ответственность за нарушения при привлечении иностранной рабочей силы
13. Актуальная Судебная Практика ВСРФ по защите интересов компании
1. Иностранные работники — важные изменения законодательства с 2023-2024 года: ограничение по видам деятельности-2024, квота на «визовых иностранцев», «электронная» постановка по месту пребывания, стоимость патента в 2024 году и другие изменения.
2. Заявки работодателей об увеличении или уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников (Приказ Минтруда РФ от 16 марта 2023 г. N 171н).
3. Привлечение иностранных работников, прибывающих в РФ на основании визы, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, и утверждение квот на 2024 год, допустимая доля иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории РФ отдельные виды экономической деятельности.
4. Перечень документов и их «исследование» при приёме на работу, в т.ч. квалифицированную, требующую должный уровень квалификации. Вопрос отслеживания сроков действия документов у иностранца.
5. Группы иностранных работников по документам о профессиональном образовании в зависимости от государства получения образования.
6. Условия трудового договора с иностранцем – в чем особенности. Изменение порядка приема на работу иностранных студентов. Международные правила к трудовым договорам с иностранцами из стран СНГ, в т.ч. патентным.
7. Формы уведомлений в 2024 г. о заключении и расторжении договоров с иностранными работниками (Приказ МВД от 30.07.2020 г. N 536) – заполняем без ошибок.
8. Указы Президента РФ и разъяснения МВД в отношении иностранцев (с 15 марта по 15 декабря 2020 г.) – необходимые знания для кадровика, чтобы не получить штрафы.
9. Особенности выплаты заработной платы иностранцам-нерезидентам. Судебная практика.
10. Снятие ограничения на однократное право обращения с заявлением о переоформлении патента.
11. Вид на жительство без ограничений срока для высококвалифицированного специалиста.
12. Ошибки в сфере привлечения и использования труда иностранных работников.
13. Административная ответственность за нарушения при привлечении иностранной рабочей силы, сроки исковой давности, обжалование действий сотрудников МВД.
14. Актуальная Судебная Практика ВС РФ по защите интересов компании: вопрос уведомления при приеме работника из Беларуси, Армении, Казахстана и Киргизии. Ответственность заказчика, если исполнитель привлекает иностранцев к труду с нарушениями закона.
ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ СЛУШАТЕЛЕЙ
|
СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ: |
23 200 рублей, НДС не облагается, стоимость для нерезидентов РФ может отличаться.. |
РЕГИСТРАЦИЯ до 8 мая 2024 года: на сайте www.progresssib.ru,
по тел.+7 (383) 209 07 78 или e-mail: info@progresssib.ru
Контактное лицо: Полянская Наталья Александровна
ДОКУМЕНТЫ ПО ОКОНЧАНИИ ОБУЧЕНИЯ. Слушателям выдается Удостоверение о повышении квалификации в объеме 16 часов (Лицензия на осуществление образовательной деятельности № 10897 от 07 мая 2019 года Серия 54Л01 № 0004460, выдана Министерством образования Новосибирской области), на условиях и в порядке, установленных законодательством об образовании и локальными нормативными актами. Сведения об удостоверении передаются в федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации» (ФИС ФРДО).
Для оформления Удостоверения о повышении квалификации необходимо предоставить копии следующих документов: копию диплома об образовании; копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась); номер СНИЛС.
Сервис для слушателей онлайн:
• комплект учебно-методических материалов в форме электронных документов;
• бесплатная обучающая платформа;
• тестовое подключение, знакомство с обучающей платформой до начала занятий;
• информационно-техническая поддержка в процессе обучения.
НАЧАЛО ОБУЧЕНИЯ: 16 мая 2024 года
Для руководителей и специалистов кадровых служб, руководителей и юристов.
Удостоверение о повышении квалификации в объеме 16 часов (Лицензия на осуществление образовательной деятельности №10897 от 07 мая 2019 года Серия 54Л01 №0004460). Сведения об удостоверении передаются в федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации» (ФИС ФРДО).
Эта программа может быть проведена в корпоративном формате: только для сотрудников вашей компании – как на территории нашего учебного центра в Новосибирске, так и с выездом лектора на ваше предприятие, в любой город России. Стоимость курса — от 100 000 руб. в день за группу.
Специальные цены на корпоративное онлайн обучение:
Сотрудники службы записи будут рады помочь вам
+7 (968) 220-57-78 WhatsApp +7 (968) 220-57-78Все права защищены © 2024
Сайт носит исключительно информационный характер и не является публичной офертой, определяемой ч. 2 ст. 437 ГК РФ.
